――― FOR ORGANIZATIONS & EXECUTIVES
分身AIで、組織の知をデジタル資産へ。
社長の判断が、
AIによって
組織の永続する知能になる時代。
経営者の「勘と経験」、ベテランの「暗黙知」―－これまで人が去れば消えていた知恵を、
脳科学とAIで設計し、デジタル資産として組織に実装する。
それが HEARTSHEART Labo の「分身AI」です。
Lv.3
「こころ」の分身AI
―― 単なる業務効率化を超えた、知の継承
50年
北星株式会社の情報通信インフラ実績
脳・AI・認知科学の研究知見に基づく独自設計
3サービス
人材育成 → 組織分身AI → 経営者分身AI
段階的に深化する伴走型プログラム
こんな課題、抱えていませんか？
① AIを入れたが使いこなせない
ChatGPTを導入したが現場任せ。成果にばらつきが出ている。
② ベテランの知が属人化している
優秀な社員・管理職の判断基準が本人の頭の中にしかない。
③ 若手が育たず、継承できない
OJTに頼るも、組織知が口伝でしか伝わらない。
④ 経営者の思考が引き継がれない
創業者・代表の哲学や意思決定の軸を、次世代に残す手段がない。
これらすべて、同じ根本原因です
「“脳とAIのしくみ”がわからないから、AIに何を任せるべきかがわからない。
さらに“言語化力”が不足している。」
ラボの解答
「分身AI」を設計することを鏡として、脳を知り、作業・判断・こころをAI化することで、AIと人の磨くべきことが見えてくる。
――― SERVICES
個人の力量育成から、組織知の実装まで。段階的に深化するプログラムです。
3つのサービス
AI CORE TALENT DEVELOPMENT
AIコアメンバー育成
「AIを使える社員」ではなく、「AIで組織を設計できる社員」を1人育てる。
脳のしくみを起点に、暗黙知の言語化・AI設計力・組織実装まで習得する育成プログラム。
01
基礎編（オンライン講座）
脳とAIの比較理解、思考の構造化、AI対話力トレーニング
コースA
オンライン講座のみ（自走型）
02
設計編（オンライン講座）
暗黙知の資産化、分身AI設計プロセス、エージェント実装
コースB（推奨）
講座 ＋ 所長ヒアリング・個人コンサル（伴走型）
＋
個人コンサル（選択）
所長ヒアリング付き伴走型。月1回×3〜6ヶ月、自組織向け設計書を作成
成果物
暗黙知マッピング・分身AI設計書（ドラフト）
対象： DX推進担当・人事・管理職・次世代リーダー候補
組織分身AI
日本企業の「阿吽の呼吸（暗黙知）」を、組織の永続するシステムへ変える。
講演による機運醸成から、設計・中長期計画・実装実験まで、4フェーズで伴走する組織変革プログラム。
Ph.1
社内周知・機運醸成
講演90〜120分。経営層〜現場まで「なぜ分身AIか」を腹落ちさせる
Ph.2
ヒアリング人材育成
暗黙知を引き出す「社内インタビュアー」の育成（研修2〜3日）
特徴
AIツール導入ではなく「組織固有の知能をシステム化」する設計視点
Ph.3
設計・中長期計画策定
組織固有の分身AI設計書と3〜5年ロードマップを所長直接ヒアリングで作成
Ph.4
実装実験（PoC）
小規模パイロット実装・評価レポート（3ヶ月〜）
差別化
既存のDX研修・AI研修との決定的な違いは「脳から始める」こと
対象： 中堅〜大手企業のDX推進部門・人事・経営企画
経営者の分身AI
「社長の勘と経験」を、会社の永続するデジタル資産へ。
所長が経営者とマンツーマンで知識を引き出し、脳とAIのエッセンスに基づいて分身AIを設計・実装する、最高単価の伴走型サービス。
①
なぜいま分身AIか？
経営者向けレクチャー（承継・組織変革・デジタル資産の文脈）初回2〜3時間
②
知識引き出し→md化
所長との対話で意思決定の哲学・判断軸を構造化・蓄積（月2回継続）
コアバリュー
「社長が引退しても、社長の判断が会社に残る」承継問題の根本解
③
アルゴリズム設計
蓄積mdを元に脳×AIエッセンスに基づくプロンプト・ワークフロー設計（継続）
④
デジタル資産戦略
社長分身AIを核にビジョン・後継者育成・ブランド資産化計画の策定（四半期）
継続モデル
月額リテイナー型。成果物は進化し続けるデジタル資産として蓄積
対象： 中小〜中堅企業の経営者・創業者・後継ぎ予定者
――― OUR APPROACH
なぜ、「脳」からはじめるのか？
AIを正しく動かすのは自然言語です。その言語を操るのは「脳」です。
脳のしくみを理解することは、AIの理解を深めると同時に、人を深く理解する力になります。
この往復こそが、他社のAI研修にはない HEARTSHEART Labo 独自の価値です。
分身AIのデザインを通して「脳を鏡に人を知る」自己変革が起き、AIをコントロールする精度が飛躍的に高まります。
Lv.1
「作業」の分身
―― タスク・定型業務の自動化（指令型）
Lv.2
「判断」の分身
―― 思考・ロジックの助っ人（協働型）
Lv.3
「こころ」の分身AI
―― 本人らしさ・知力の拡張——ラボが目指すゴール
定型的な「作業」（Lv.1）を代替するところから始まり、状況を読んで「判断」を下すエージェント（Lv.2）へ。そして、その先にあるのが——個人の思考・価値観・哲学を宿した「こころ」の分身（Lv.3）です。
「こころ」という頂点から日々の作業や判断を問い直す。この高い視座を持つことで、AIの使い方は根本から変わります。あなたの知恵が、唯一無二の永続的なデジタル資産へと昇華する。それがラボの目指す分身AIのデザイン思想です。
――― HOW TO START ―――
課題に合わせたオーダーメイド導入の流れ
――― STEP 01
お問い合わせ
Webフォームよりお気軽にご連絡ください。
――― STEP 02
- ヒアリング（オンライン/対面）
現状の課題、AI導入レベル、対象層（経営層・現場・新卒等）を詳しく伺います。
3サービスのどれが最適かをご一緒に考えます。
――― STEP 03
- プランのご提案・お見積り
貴社の課題とフェーズに最適なサービス・カリキュラムを組み合わせてご提示します。
――― STEP 04
- プログラム実施
講演・研修・コンサルティングを実施。設計〜実装まで所長が直接伴走します。
――― 継続
- デジタル資産の蓄積・進化
分身AIは「完成」ではなく「進化」します。月次・四半期での更新・拡張まで継続的にサポートします。
――― DIRECTOR / INSTRUCTOR
村田 正望
博士（工学）｜北星株式会社 代表取締役社長
脳とAIのビジネス活用研究所（HEARTSHEART Labo）所長
東京理科大学（宇宙物理学）、電気通信大学大学院博士課程修了（首席）。情報通信研究機構 特別研究員時代には脳・AI・半導体・ミリ波（現 Beyond 5G）等の先端分野に在籍。電子情報通信学会より学術奨励賞受賞。主に、情報通信分野で技術・営業・マネジメント経験。大手上場企業を中心に脳・AI講師として発想力教育を行い、フリストンの自由エネルギー原理などをベースにした分身AI支援を展開。日本人工知能学会・日本認知科学会会員。テレビ朝日「マツコの夜の巷を徘徊する」にAI講師として紹介。
――― CONTACT ―――
まずは、無料ヒアリングから。
どのサービスが適しているかわからない場合も、お気軽にどうぞ。
課題をお聞きした上で、最適なご提案をいたします。
HEARTSHEART® Labo
脳とAIのビジネス活用研究所
法人様向け公式サイト
分身AIで、日本の知をデジタル資産へ。
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